Desde la División de Recursos Humanos a través de la Coordinación de Área de Capacitación se llevó a cabo el 04 de octubre de 2024 en el Club Piedralinda la capacitación en Gestión de Conflictos para El Mejoramiento de la Convivencia Laboral con el equipo de la Dirección de Relaciones Internacionales de la Universidad del Valle.

El Objetivo de este espacio fue fortalecer las relaciones interpersonales y laborales brindando herramientas en mecanismos alternos para la resolución de conflictos orientadas a derimir las controversias y posibles situaciones difíciles que requieran manejo.

Este espacio generó múltiples alternativas de relacionamiento siendo eje fundamental la definición de acuerdos, las dinámicas experienciales que enmarcan las competencias institucionales de los empleados en relación a la comunicación asertiva y el trabajo en equipo.

Al final los participantes reconocen que este tipo de espacios aportan anticipadamente a tener herramientas practicas que facilitan la gestión de conflictos de forma previa con modelos innovadores y efectivos que se pueden llevar a cabo en la cotidianidad laboral.