La Sección de Relaciones Laborales se encarga del manejo y actualización de los procesos relacionados con la selección del personal, las novedades que se producen en la vida laboral del funcionario y los procesos de movimiento interno de personal.
NORMATIVA
FUNCIONARIOS DE LA SECCIÓN DE RELACIONES LABORALES
Funcionario | Extensión | Procedimientos a cargo |
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Francia Elena Llanos | 2214 | Atención telefónica y personal. Sobre procesos de anticipos de Cesantías y Censantías definitivas del personal nombrado y trabajadores oficiales. |
Brenda Enríquez Guapacha | 2532 | Atención telefónica y personal. Sobre los temas de certificaciones laborales. Recepción de solicitudes de certificados y entrega de los mismos, ya sea internos o externos. |
Viviana Oliveros Aguirre | 2530 | Atención telefónica y personal. Elaboración de contratos de Comisiones de Estudio y año sabático. Elaboración de resoluciones para los cargos Académico - Administrativos. Elaboración de las Actas de Posesión para los Empleados Públicos Administrativos y Docentes, y toma de posesión de los mismos. |
Nidia Echeverry | 3237 | Elaboración de Certificados Especiales (que requieren revisión de la historia laboral). Elaboración de las respuestas a juzgados y otros entes de control; incluyendo las oficinas de control disciplinario interno. |
Cesar Augusto Muñoz Muñoz | 2521 | Procesos de Vacaciones. Procesos de Carnetización. Revisión de modificaciones en las Hojas de Vida del Sistema de Información SARA. |
Maria Cristina Osorio (E) | 2847 | Procesos de Convocatorias Internas, (Traslado y Ascenso) y Externas. Acompañamiento a la jefatura de Relaciones Laborales en la Comisión de Carrera. Administrativa Especial. Revisión de historias laborales para verificar el cumplimiento de requisitos en los procesos de: Convocatorias, Encargaturas. Nombramientos provisionales. |
Claudia Mesa | 3247 | Procesos de Vínculación de personal nombrado, (Docente, Empleados Públicos Administrativos, Nombramientos Provisionales ) y contratos a termino fijo e indefinido. Proceso de Evaluación del Desempeño. Mantenimiento de la Planta de Cargos de Empleados Administrativos. |
Juan Carlos Moreno Romero | 2253 | Coordinador de los procesos de capacitación de la Universidad del Valle. |
Claudia Constanza Aguirre González | 7202-2528 | Jefe de la Sección de Relaciones Laborales. |
La División de Recursos Humanos convoca a los trabajadores oficiales con contrato a término indefinido y empleados públicos no docentes nombrados definitivos, para que se inscriban o inscriban a sus beneficiarios para realizar el curso de Pre-icfes.
La División agradece a cada uno de los funcionarios de la Universidad por su entrega y compromiso en la realización de sus actividades, contribuyendo con el cumplimiento de los objetivos propuestos desde la Dirección Universitaria para este año que culmina.
El Plan Institucional de Capacitación para personal Administrativo en coordinación con el Área de Capacitación, ofrece estos últimos meses del año una serie capacitaciones que mejora el desempeño laboral de los funcionarios.
La División de Recursos Humanos de la Universidad del Valle informa que ingresando a la página de Colmena Colseguros se puede descargar el certificado.
Campaña promocional del Plan Institucional de Capacitación PIC.
El Plan Institucional de Capacitación para personal administrativo permite conocer la oferta de cursos gratuitos que brindan algunas entidades públicas.
Los funcionarios deben actuar fundamentados en los principios del Ethos universitario y la buena fe.
Los empleos de cargos administrativos de la Universidad del Valle se clasifican según la naturaleza de las funciones.
El área de Capacitación continúa con la oferta del Taller de Evaluación del Desempeño para todos los servidores públicos administrativos.
El Movimiento Interno de Personal está definido en el Estatuto de la Administración del personal Administrativo y de la Carrera Administrativa Especial de la Universidad del Valle.
Una adecuada postura en la oficina evitará dolores musculares y futuros problemas en la columna.
La actualización de la información en la historia laboral permite una valoración de la formación y capacitación de los funcionarios administrativos de la Universidad del Valle. Sigue los lineamientos y solicita la actualización de tu hoja de vida en el Sistema Administrativo de Gestión Humana SARA para que toda tu experiencia pueda ser tenida en cuenta en futuras convocatorias.
Una época para compartir momentos de regocijo y compañerismo.
El Comité de Convivencia Laboral sigue promoviendo un excelente ambiente laboral, fomentando las relaciones positivas y el respeto a la dignidad e integridad de cada uno de los funcionarios en su entorno laboral.
Usted puede acceder al sistema de información SARA para actualizar su hoja de vida, descargar sus tabulados de pago y certificados de ingresos y retenciones y de Cesantías
El pasado viernes 15 de noviembre se realizó en el auditorio 5 del campus universitario de Meléndez el cierre del II Coloquio Nacional de Estudio de Género, Perspectivas y Retos en Colombia y América Latina.
El 12 de noviembre se llevó a cabo un acto de reconocimiento a los funcionarios administrativos que cumplieron el proceso de certificación y capacitación como auditores de calidad.
#FuncionarioUV Conoce las diferentes modalidades de acoso laboral, los efectos que puede causar en tu vida y las rutas que debes seguir en caso de ser víctima.